判断题:通过广泛的人力资源调查,可以得到大量的人力资源信息,这些人力资源信息须直接用于人力资源规划工作,以确保数据的真实性。( 题目分类:三级专业技能 题目类型:判断题 号外号外:注册会员即送体验阅读点! 题目内容: 通过广泛的人力资源调查,可以得到大量的人力资源信息,这些人力资源信息须直接用于人力资源规划工作,以确保数据的真实性。( ) 答案解析:
根据其提供的信息。回答的问题:上表是对某社区的居民过去l年的膳食情况的食物频率调查表上述表格是__________。 根据其提供的信息。回答的问题:上表是对某社区的居民过去l年的膳食情况的食物频率调查表上述表格是__________。A.称重法 B.回顾法 C.定性食物频率法 分类:三级专业技能 题型:判断题 查看答案
定量食物频率法主要的研究内容包括__________。 定量食物频率法主要的研究内容包括__________。A.食物名称 B.食用时间 C.食用频率 D.食用地点 E.每次摄入的食物量 分类:三级专业技能 题型:判断题 查看答案
下列有关膳食调查,说法正确的是__________。 下列有关膳食调查,说法正确的是__________。A.属于营养调查的内容之一 B.常见的膳食调查有询问法、记账法和称重法三种方法 C.24h回顾法属于询问法 分类:三级专业技能 题型:判断题 查看答案
定性资料的主要特点是__________。 定性资料的主要特点是__________。A.数据大多数是文字形式 B.分析方法主要是逻辑学分析和归纳推理 C.目的是发现规律、模式 D.分析方法主要是统计学分 分类:三级专业技能 题型:判断题 查看答案
中国营养学会提出的平衡膳食宝塔提出了__________。 中国营养学会提出的平衡膳食宝塔提出了__________。 A.食物分类的概念 B.DRIs C.较理想的膳食模式 D.具体的食谱 分类:三级专业技能 题型:判断题 查看答案