选择题:企业岗位设置应该科学合理,使所有员工和岗位配置恰到好处,有利于工作顺利开展和完成,不存在冗余的岗位和人员。这是人力资源管理中岗位设置的( )。

  • 题目分类:中级经济师
  • 题目类型:选择题
  • 号外号外:注册会员即送体验阅读点!
题目内容:

企业岗位设置应该科学合理,使所有员工和岗位配置恰到好处,有利于工作顺利开展和完成,不存在冗余的岗位和人员。这是人力资源管理中岗位设置的( )。

A.系统性原则

B.经济性原则

C.最低数量原则

D.关系协调原则

参考答案:【答案仅供学习,请勿对照自行用药等】
答案解析:

下列说法中,不属于交通运输业的服务特性的是( )。

下列说法中,不属于交通运输业的服务特性的是( )。

查看答案

下列规划中,属于对规划区内各地块的建筑体量、尺度、色彩和风格做出要求的规划是( )。

下列规划中,属于对规划区内各地块的建筑体量、尺度、色彩和风格做出要求的规划是( )。

查看答案

饭店在处理危机时,必须迅速决策并采取行动,因为危机具有( )的特征。

饭店在处理危机时,必须迅速决策并采取行动,因为危机具有( )的特征。

查看答案

A旅行社重点开发本地旅游市场。通过办理物超所值的体验卡收集游客需求并推介旅游线路。如游客缴纳168元就可以参加旅行社组织的三次周边游的旅游活动。虽然组织的景点档

A旅行社重点开发本地旅游市场。通过办理物超所值的体验卡收集游客需求并推介旅游线路。如游客缴纳168元就可以参加旅行社组织的三次周边游的旅游活动。虽然组织的景点档次不高,但是如果游客自己出游的话,每次来

查看答案

随着改革开放的日趋深入和经济现代化的加速,我国旅游业已进入一个全新的发展时期,不仅已成为亚洲的旅游强国,而且正在跻身世界旅游强国之列。但伴随我国旅游产业规模的进

随着改革开放的日趋深入和经济现代化的加速,我国旅游业已进入一个全新的发展时期,不仅已成为亚洲的旅游强国,而且正在跻身世界旅游强国之列。但伴随我国旅游产业规模的进一步扩大和旅游产业结构的不断调整,我国旅

查看答案