单选题:根据增值税法律制度的规定,下列各项中,不属于视同销售货物行为的是( )。 题目分类:初级经济法基础 题目类型:单选题 号外号外:注册会员即送体验阅读点! 题目内容: 根据增值税法律制度的规定,下列各项中,不属于视同销售货物行为的是( )。 A.将外购的货物分配给股东 B.将外购的货物用于投资 C.将外购的货物用于集体福利 D.将外购的货物无偿赠送他人 参考答案:【答案仅供学习,请勿对照自行用药等】 答案解析:
根据增值税法律制度的规定,下列各项中,不属于增值税征税范围的是( )。 根据增值税法律制度的规定,下列各项中,不属于增值税征税范围的是( )。 A.销售电力 B.销售热力 C.销售天然气 D.销售房地产 分类:初级经济法基础 题型:单选题 查看答案
根据劳动合同法律制度的规定,下列情形中,即使用人单位与劳动者约定了服务期,劳动者仍可以主张解除劳动合同,用人单位不得要求 根据劳动合同法律制度的规定,下列情形中,即使用人单位与劳动者约定了服务期,劳动者仍可以主张解除劳动合同,用人单位不得要求劳动者支付违约金的有( )。A.用人单 分类:初级经济法基础 题型:单选题 查看答案
根据劳动合同法律制度的规定,下列关于劳动仲裁的表述中,不正确的是( )。 根据劳动合同法律制度的规定,下列关于劳动仲裁的表述中,不正确的是( )。A.双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,由劳 分类:初级经济法基础 题型:单选题 查看答案
甲公司与张某签订了3年期的劳动合同,在劳动合同中约定试用期满的月工资800元,甲公司所在地的最低月工资标准为750元。根 甲公司与张某签订了3年期的劳动合同,在劳动合同中约定试用期满的月工资800元,甲公司所在地的最低月工资标准为750元。根据劳动合同法律制度的规定,张某在试用期的 分类:初级经济法基础 题型:单选题 查看答案
根据劳动合同法律制度的规定,用人单位安排加班不支付加班费的,由劳动行政部门责令限期支付加班费,逾期不支付的,责令用人单位 根据劳动合同法律制度的规定,用人单位安排加班不支付加班费的,由劳动行政部门责令限期支付加班费,逾期不支付的,责令用人单位按应付金额( )的标准向劳动者加付赔偿 分类:初级经济法基础 题型:单选题 查看答案