单选: 根据《劳动合同法》第二十条的规定,下列关于劳动者在试用期的工资说法正确的是()。A.劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位 题目分类:社会学 题目类型:单选 号外号外:注册会员即送体验阅读点! 题目内容: 根据《劳动合同法》第二十条的规定,下列关于劳动者在试用期的工资说法正确的是()。A.劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准B.劳动者在试用期的工资不得低于用人单位所在地的社会平均工资C.劳动者在试用期的工资不得低于本单位平均工资的百分之八十 参考答案:
关于投资的风险价值,下列说法不正确的是()。A.风险价值是指投资者因在投资活动中冒风险而取得的超过资金时间价值的额外报酬B.投 关于投资的风险价值,下列说法不正确的是()。A.风险价值是指投资者因在投资活动中冒风险而取得的超过资金时间价值的额外报酬B.投资者冒的风险越大,实际获得的投资收益就越多C.风险价值可以用风险报酬率和风险报酬额来表示D.投资者冒的风险越大,投资的预期收益率就越高 分类:社会学 题型:单选 查看答案
关于劳动争议调解仲裁法确立的解决劳动争议的原则,表述有误的是:()A.以事实为依据的原则B.合法、公正、及时、着重调解的原则C 关于劳动争议调解仲裁法确立的解决劳动争议的原则,表述有误的是:()A.以事实为依据的原则B.合法、公正、及时、着重调解的原则C.依法保护当事人的合法权益的原则 分类:社会学 题型:单选 查看答案
关于人员规范的概念及要点,说法正确的是()。A.人员规范定得越高,所招聘的人员越能胜任工作的需要B.人员规范一经确立不宜改变C 关于人员规范的概念及要点,说法正确的是()。A.人员规范定得越高,所招聘的人员越能胜任工作的需要B.人员规范一经确立不宜改变C.人员规范不能在性别、残疾等问题上具有歧视倾向D.人员规范是对一项工作的职责和范围的描述 分类:社会学 题型:单选 查看答案