题目内容：
确定平衡计分卡的评价指标的权重时。银行应注重（ ）权重。
A．财务指标 B．客户指标
C．内部流程指标
D．学习与成长指标
参考答案：
答案解析：
单选题：确定平衡计分卡的评价指标的权重时。银行应注重（ ）权重。
- 题目分类：理论知识
- 题目类型：单选题
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B．客户指标
C．内部流程指标
D．学习与成长指标
B．客户指标
C．内部流程指标
D．学习与成长指标
“您认为企业的绩效管理还有需要修改的地方，比如： __________。”这是绩效管理评估问卷的（ ）部分。
“您认为企业的绩效管理还有需要修改的地方，比如： __________。”这是绩效管理评估问卷的（ ）部分。A．基本信息 B．问卷说明 C．主体部分 D．意见
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职业生涯目标的设计原则包括（ ）。A．目标的明确性原则 B．目标的可测量性原则 C．目标的相关性原则 D．目标的时限性原则 E．目标的集中性原则
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下列不属于通过企业的组织评价获取信息的是（ ）。A．人事考核 B．人格测试 C．志向和兴趣调查 D．职业能力倾向测验
先从事基层技术设计或施工工作。然后担任技术项目的主管，再发展到技术部门负责人，最后是公司分管技术工作的副总经理，乃至公司
先从事基层技术设计或施工工作。然后担任技术项目的主管，再发展到技术部门负责人，最后是公司分管技术工作的副总经理，乃至公司高层领导，这是员工职业生涯发展方向的（
员工流动率的其他分析方法有（ ）。
员工流动率的其他分析方法有（ ）。A．对自愿流出者的访谈及跟踪调查 B．群体批次分析法 C．成本收益分析法 D．在职员工心理咨询 E．员工流动后果分析法