单选题:某企业实行根据劳动强度划分绩效工资的工资考核办法,

  • 题目分类:初级会计
  • 题目类型:单选题
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题目内容:

某企业实行根据劳动强度划分绩效工资的工资考核办法,因此,需对工人的劳动强度进行划分,根据指数的划分以及作业位置的不一样,可以将体力劳动强度分为四级,关于体力劳动强度分级的说法,正确的是( )。

A 手工作业或腿的轻度活动,如打字员,属于Ⅱ级(轻劳动)

B 臂和腿的工作,如卡车司机,属于Ⅱ级(中等劳动)

C 立姿,如仪器操作人员,属于Ⅱ级(中等劳动)

D 臂或者躯干负荷工作,如搬重物,属于Ⅳ级(极重劳动)

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答案解析:

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