题目内容：
（2015年真题）某企业用文字长期记录员工在工作中发生的直接影响工作绩效的重要行为，以对员工的工作绩效进行评价，该企业采取的绩效考核方法是（ ）。
A 民主评议法
B 书面鉴定法
C 关键事件法
D 关键绩效指标法
参考答案：【答案仅供学习，请勿对照自行用药等】
答案解析：
单选题：（2015年真题）某企业用文字长期记录员工在工作中
- 题目分类：中级经济师
- 题目类型：单选题
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