题目内容：
(2017年5月)在战略性绩效管理出现之前，传统的绩效管理（）
A.不能体现无形资产对企业的贡献
B.立足于企业当前和未来的评价
C.以会计准则为基础，以财务指标为核心
D.能够在组织内部达成绩效指标的一致性
E.未能将战略制定与实施融入到绩效管理过程
参考答案：
答案解析：
选择题：(2017年5月)在战略性绩效管理出现之前，传统的绩效管理（）
- 题目分类：企业人力资源管理师
- 题目类型：选择题
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(2016年5月)EVA的不足之处包括（）。
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农村经济体制改革以来，我国农业企业形成了（ ）并存的格局。
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1842年，清政府在鸦片战争中战败，与英国签订（）条约，香港岛被永久割让，正式成为殖民地。
1842年，清政府在鸦片战争中战败，与英国签订（）条约，香港岛被永久割让，正式成为殖民地。A．《南京条约》B．《望厦条约》C．《瑷珲条约》D．《黄浦条约》
文化是国家的软实力，是综合国力的主要组成部分。
文化是国家的软实力，是综合国力的主要组成部分。A．正确B．错误
根据企业财产形式，公司制企业可以划分为（ ）。
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