单选题:用来衡量人力资源管理部门工作的有效性指数的是( )。 题目分类:中级人力资源管理 题目类型:单选题 号外号外:注册会员即送体验阅读点! 题目内容: 用来衡量人力资源管理部门工作的有效性指数的是( )。 A.信息沟通 B.人力资源管理部门费用/总经营费用 C.组合效率 D.组织结构 参考答案: 答案解析:
患儿,5岁,诊断为肾病综合征,高度浮肿,按之没指,目胞浮肿,胸水,腹水,足肿,四肢不温,食欲减退,甚则咳逆上气,胸满喘急 患儿,5岁,诊断为肾病综合征,高度浮肿,按之没指,目胞浮肿,胸水,腹水,足肿,四肢不温,食欲减退,甚则咳逆上气,胸满喘急,难以平卧,舌质淡,苔白,脉细无力。治疗 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
金融对经济增长的作用体现在( )等方面。 金融对经济增长的作用体现在( )等方面。A.动员增加社会储蓄 B.分配社会资本资源 C.监督企业经理人员的管理活动 D.转移和分散金融风险 E.吸收存款和发放 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
从世界各国的传统来看,金融监管模式主要有( )。 从世界各国的传统来看,金融监管模式主要有( )。A.分业经营、分业监管 B.分业经营、集中监管 C.混业经营、集中监管 D.混业经营、分业监管 E.分业与混业 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
根据巴塞尔协议的规定,以下属于商业银行核心资本的是( )。 根据巴塞尔协议的规定,以下属于商业银行核心资本的是( )。A.中期优先股 B.损失准备 C.附属机构的少数股东权益 D.可转换债券 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案