题目内容：
战略性人力资源管理发生作用的重要原则是（ ）。
A．组织 B．稳定
C．变革
D．匹配
参考答案：【答案仅供学习，请勿对照自行用药等】
答案解析：
单选题：战略性人力资源管理发生作用的重要原则是（ ）。
- 题目分类：中级人力资源管理
- 题目类型：单选题
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B．稳定
C．变革
D．匹配
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C．变革
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下列有关人力资源管理活动绩效评估方法的陈述，错误的是（ ）。
下列有关人力资源管理活动绩效评估方法的陈述，错误的是（ ）。 A．评价人力资源管理部门的成绩，可以衡量人力资源管理部门工作对组织整体绩效的贡献 B．人力资源有
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