题目内容：
根据以下材料，回答题某企业进行人力资源需求与供给预测。经过调查研究与分析，确认本企业的销售额(单位：万元)和所需销售人员(单位：人)成正相关关系，并根据过去10年的统计资料建立了一元线性回归预测模型y=a+bx，其中，x代表销售额，Y代表销售人员数，回归系数a=22，b=0．03。同时。该企业预计2019年销售额将达到1000万元，2O2O年销售额将达到1500万元。通过统计研究发现，销售额每增加500万元，需要增加管理人员、销售人员和客服人员共40人；新增人员中，管理人员、销售人员和客服人员的比例是1：5：2。
该企业可采用的人力资源内部供给预测的方法是( )。 A．德尔菲法
B．人员核查法
C．管理人员接续计划法
D．马尔可夫模型法
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答案解析：