多选题:在心理测试的具体实践中,在确保测试结果稳定、有效的前提下,必须根据( )等来选择测试工具和手段。 题目分类:理论知识 题目类型:多选题 号外号外:注册会员即送体验阅读点! 题目内容: 在心理测试的具体实践中,在确保测试结果稳定、有效的前提下,必须根据( )等来选择测试工具和手段。 A.特定的测试目的 B.测试的具体内容 C.测试对象的特点 D.时间 E.所预期的成本收益率 参考答案: 答案解析:
选拔晋升候选人的方法中。( )比较适用于管理人员。 选拔晋升候选人的方法中。( )比较适用于管理人员。A.配对比较法 B.主管评定法 C.评价中心法 D.升等考试法 分类:理论知识 题型:多选题 查看答案
在选择测试方法时应考虑表面效度与( )无关。 在选择测试方法时应考虑表面效度与( )无关。A.隐藏测试的目的 B.维护公司的形象和声誉 C.寻求被试者的合作 D.建立管理者与被试者良好的关系 分类:理论知识 题型:多选题 查看答案
关于集团总部组织结构设计的理解有误的是( )。 关于集团总部组织结构设计的理解有误的是( )。A.企业组织结构有正式和非正式之分 B.“要素一特征一关系”涵盖了组织结构设计的核心内容 C.集团总部的组织结构 分类:理论知识 题型:多选题 查看答案