选择题:(2019年5月) 在绩效管理中,以上级主管的考评,其考评分数对被考评者的结果影响( )。

题目内容:

(2019年5月) 在绩效管理中,以上级主管的考评,其考评分数对被考评者的结果影响( )。

A.很大

B.不大

C.没有直接关系

D.有间接关系

参考答案:【答案仅供学习,请勿对照自行用药等】
答案解析:

(2018年11月)负责考评的人员到实际工作地点调查工作完成的情况,对工作地点有关人员提供的绩效考核信息,考评人员客观、如实记录、并要求提供绩效信息对所提供信息

(2018年11月)负责考评的人员到实际工作地点调查工作完成的情况,对工作地点有关人员提供的绩效考核信息,考评人员客观、如实记录、并要求提供绩效信息对所提供信息的验证签字,以确保绩效信息的准确性。这是

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(2018年11月)下列关于内部招聘的局限错误的是( )。

(2018年11月)下列关于内部招聘的局限错误的是( )。

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在Word编辑状态下。格式刷可以复制()。

在Word编辑状态下。格式刷可以复制()。单项选择题 A、段落的格式和内容B、段落和文字的格式和内容C、文字的格式和内容D、段落和文字的格式

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防爆型电气设备有隔爆型.增安型.充油型.充砂型.本质安全型.正压型.无火花型等类型。本质安全型设备的标志是( )。

防爆型电气设备有隔爆型.增安型.充油型.充砂型.本质安全型.正压型.无火花型等类型。本质安全型设备的标志是( )。

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