单选题:运用研讨法实施培训时,选择研讨题目的注意事项不包括( )。 题目分类:助理人力资源管理师 题目类型:单选题 号外号外:注册会员即送体验阅读点! 题目内容: 运用研讨法实施培训时,选择研讨题目的注意事项不包括( )。 A.具有代表性 B.具有启发性 C.难度要适当 D.不要提前发放 参考答案: 答案解析:
用人单位应在被聘用的外国人入境后的( )天内,为外国人办理就业证。 用人单位应在被聘用的外国人入境后的( )天内,为外国人办理就业证。 A.30天 B.15天 C.5天 D.5年 分类:助理人力资源管理师 题型:单选题 查看答案
制造公司是一家位于华中某省的皮鞋制造公司,拥有近400名工人,大约在一年前,公司失去了两个较大的主顾,因为他们对产品较多 制造公司是一家位于华中某省的皮鞋制造公司,拥有近400名工人,大约在一年前,公司失去了两个较大的主顾,因为他们对产品较多的缺陷表示不满,RR公司领导研究了这个问 分类:助理人力资源管理师 题型:单选题 查看答案
公务人员不是雇员,原因是( )。 公务人员不是雇员,原因是( )。 A.他们的服务条件,工资报酬由法律专门规定 B.不属于雇主、雇员 C.此类人员是通过公法行为而建立起来的聘用关系 D.待遇由 分类:助理人力资源管理师 题型:单选题 查看答案
当用因素比较法进行岗位评价时所采用的因素( )。 当用因素比较法进行岗位评价时所采用的因素( )。 A.智力条件 B.技能 C.责任 D.身体条件 E.劳动环境条件 分类:助理人力资源管理师 题型:单选题 查看答案