多选题:(2013年)根据《中华人民共和国反垄断法》,滥用行政权力排除、限制竞争的行为是-种垄断行为,有可能实施这种行为的主体包 题目分类:中级经济基础知识 题目类型:多选题 号外号外:注册会员即送体验阅读点! 题目内容: (2013年)根据《中华人民共和国反垄断法》,滥用行政权力排除、限制竞争的行为是-种垄断行为,有可能实施这种行为的主体包括( )。 A.行政机关 B.行业协会 C.商会 D.企业集团 E.法律、法规授权的具有管理公共事务职能的组织 参考答案: 答案解析:
(2012年)根据《中华人民共和国公司法》,股份有限公司的经理由( )决定聘任或者解聘。 (2012年)根据《中华人民共和国公司法》,股份有限公司的经理由( )决定聘任或者解聘。 A.监事会 B.股东大会 C.董事会 D.职工代表大会 分类:中级经济基础知识 题型:多选题 查看答案
(2013年)根据《中华人民共和国合同法》,下列文书中,属于要约邀请的有( )。 (2013年)根据《中华人民共和国合同法》,下列文书中,属于要约邀请的有( )。 A.寄送的价目表 B.招标公告 C.悬赏广告 D.招股说明书 E.拍卖公告 分类:中级经济基础知识 题型:多选题 查看答案
(2013年)在合同履行期限届满之前.当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务的行为称为( )。 (2013年)在合同履行期限届满之前.当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务的行为称为( )。 A.实际违约 B.预期违约 C.不可抗力 D.解 分类:中级经济基础知识 题型:多选题 查看答案
以下企业人员需求预测方法中,不属于量化分析方法的是( )。 以下企业人员需求预测方法中,不属于量化分析方法的是( )。A.德尔菲预测技术 B.回归分析方法 C.定员定额分析法 D.转换比率法 分类:中级经济基础知识 题型:多选题 查看答案