单选题:( )对于信箱相当于电脑对于( ) 题目分类:行政能力 题目类型:单选题 号外号外:注册会员即送体验阅读点! 题目内容: ( )对于信箱相当于电脑对于( ) A.邮件 激光 B.邮局 硬盘 C.邮递员 程序员 D.光缆 光驱 参考答案: 答案解析:
员工素质测评的主要原则包括( )。 员工素质测评的主要原则包括( )。A.客观测评与主观测评相结合 B.定性测评与定量测评相结合 C.静态测评与动态测评相结合 D.素质测评与绩效测评相结合 E. 分类:行政能力 题型:单选题 查看答案
员工素质测评中特殊能力测评主要包括( )。 员工素质测评中特殊能力测评主要包括( )。A.文书能力测评 B.体育能力测评 C.操作能力测评 D.学习能力测评 E.机械能力测评 分类:行政能力 题型:单选题 查看答案
无领导小组讨论中,评分者的观察要点包括( )。 无领导小组讨论中,评分者的观察要点包括( )。A.发言内容 B.发言形式 C.发言情态 D.发言影响 E.发言时间 分类:行政能力 题型:单选题 查看答案
世上有____的佳作,但一定没有未曾下过锤炼功夫的文豪。灵感是石头中的美,不知要凿去多少____,才能最终把它捕捉住。依 世上有____的佳作,但一定没有未曾下过锤炼功夫的文豪。灵感是石头中的美,不知要凿去多少____,才能最终把它捕捉住。依次填入划横线部分最恰当的一项是( ) 分类:行政能力 题型:单选题 查看答案
以下最不适合用无领导小组讨论法进行人员选拔的岗位是( )。 以下最不适合用无领导小组讨论法进行人员选拔的岗位是( )。A.人力资源主管 B.财务管理人员 C.销售部门经理 D.公关部门经理 分类:行政能力 题型:单选题 查看答案