单选题:确立职业化管理的主要依据是(  )。

  • 题目分类:理论知识
  • 题目类型:单选题
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题目内容:
确立职业化管理的主要依据是(  )。 A.整体规范化的标准
B.充分依靠员工个人的聪明才智
C.不再强调过程管理
D.以业绩定优劣而非以道德论短长

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答案解析:

对于非直通式电子报检而言,数据发送的日期一般情况下就是受理报检日期。( )

对于非直通式电子报检而言,数据发送的日期一般情况下就是受理报检日期。( )

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下列关于“德”的说法中。符合古代典籍“道德”之“德”本意的是(  )。

下列关于“德”的说法中。符合古代典籍“道德”之“德”本意的是(  )。A.“德”为心声 B.“德”为失去的意思 C.“德”乃对道的认识和把握 D.“德”即信仰

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在不同企业中,工作内容基本相同的岗位,薪酬却存在较大差距。其原因可能是(  )。

在不同企业中,工作内容基本相同的岗位,薪酬却存在较大差距。其原因可能是(  )。A.不同行业有不同的惯例 B.管理理念和薪酬策略不同 C.企业所处的地理位置不同

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(  )可以考虑作为大型生产企业高级管理人员的否决指标事件。

(  )可以考虑作为大型生产企业高级管理人员的否决指标事件。A.经常迟到 B.业绩未达到预期的90% C.出现重大劳动安全事故 D.被查实有重大贪污腐败行为 E

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产生这种现象的重要原因是(  )。

产生这种现象的重要原因是(  )。 A.货币紧缩 B.流动性陷阱 C.需求过剩 D.资产泡沫破灭

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