题目内容：
对员工而言，薪酬的具体功能包括（ ）
A．导向功能 B．保障功能
C．增值功能
D．激励功能
E．社会信号功能
参考答案：
答案解析：
多选题：对员工而言，薪酬的具体功能包括（ ）
- 题目分类：理论知识
- 题目类型：多选题
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B．保障功能
C．增值功能
D．激励功能
E．社会信号功能
B．保障功能
C．增值功能
D．激励功能
E．社会信号功能
下列选项中，不属于绩效薪酬的缺点的是（ ）
下列选项中，不属于绩效薪酬的缺点的是（ ）A．过于强调个人的绩效 B．基础缺乏公平性 C．如果员工认为绩效评价的方式方法不是公平的、精确的，整个绩效薪酬制度就
下列关于组织结构设计的一些基本理论描述不正确的是（ ）
下列关于组织结构设计的一些基本理论描述不正确的是（ ）A．组织理论又被称作为广义的组织理论或大组织理论 B．组织设计理论被称作为狭义的组织理论或小组织理论，它
一个优秀的团队应该具备的合作品质有（ ）
一个优秀的团队应该具备的合作品质有（ ）A．成员对团队强烈的归属感 B．团队建立合作的制度 C．团队具有强大的凝聚力 D．团队具有奉献精神
利润表的表体主要反映形成经营成果的各个项目和计算过程。（ ）
利润表的表体主要反映形成经营成果的各个项目和计算过程。（ ）A．正确 B．错误
按现值进行会计计量，是指资产按照预计从其持续使用中所产生的未来净现金流入量的折现金额计量；负债按照预计期限内需要偿还的未
按现值进行会计计量，是指资产按照预计从其持续使用中所产生的未来净现金流入量的折现金额计量；负债按照预计期限内需要偿还的未来净现金流出量的折现金额计量。（ ）A