多选题：薪酬对员工和企业有着不同的作用，其中对员工的作用体现在（　　）

题目内容：

薪酬对员工和企业有着不同的作用，其中对员工的作用体现在（　　） A．基本生活保障
B．个人价值体现
C．支持企业变革
D．心理激励功能
E．提高企业水平

参考答案：【答案仅供学习，请勿对照自行用药等】

答案解析：

某建设工程项目承包合同的计价方式是单价合同，在评标过程中，发现某一个投标者其总价和单价的计算结果不一致，究其原因是投标者

某建设工程项目承包合同的计价方式是单价合同，在评标过程中，发现某一个投标者其总价和单价的计算结果不一致，究其原因是投标者在计算时，将混凝土300元/m2误作为3

分类：中级人力资源管理题型：多选题

在西方国家，基本上把（　　）视为通货膨胀率。A．货币供给量增长率 B．市场供求状况 C．物价上涨率 D．货币供应量增长率与经济增长率的比率

分类：中级人力资源管理题型：多选题

把下属分出”圈里人”和”圈外人”的领导理论是（　　）A．特质论 B．领导-成员交换理论 C．权变理论 D．路径-目标理论

分类：中级人力资源管理题型：多选题

分类：中级人力资源管理题型：多选题

通过一定的榜样来强化相应的学习行为或学习行为倾向是（　）。A．直接强化 B．自我强化 C．负强化 D．替代强化

分类：中级人力资源管理题型：多选题