选择题:职位分析在以下()职能活动中发挥作用 题目分类:西安交通大学薪酬管理(高起专) 题目类型:选择题 号外号外:注册会员即送体验阅读点! 题目内容: 职位分析在以下()职能活动中发挥作用 参考答案:
劳动力参与率是决定劳动力供给量的一个重要因素,它是指有工作的人数和正在找工作的人数之和与()的比率 劳动力参与率是决定劳动力供给量的一个重要因素,它是指有工作的人数和正在找工作的人数之和与()的比率 分类:西安交通大学薪酬管理(高起专) 题型:选择题 查看答案
根据劳动经济学理论,当工资率的绝对水平较低时,工资率上升的替代效应大于收入效应,劳动者的闲暇需求增加 根据劳动经济学理论,当工资率的绝对水平较低时,工资率上升的替代效应大于收入效应,劳动者的闲暇需求增加 分类:西安交通大学薪酬管理(高起专) 题型:选择题 查看答案