单选题：关于人力资源管理与人事管理的区别，错误的是（　　）。

题目内容：

关于人力资源管理与人事管理的区别，错误的是（　　）。 A．对人的认识不同
B．面对的管理对象不同
C．基本职能不同
D．产生的时代背景不同

参考答案：

答案解析：

在麦克里兰理论的基础上，威尔逊进一步把领导者的胜任特征简化为三个方面，不包括（　　）。

在麦克里兰理论的基础上，威尔逊进一步把领导者的胜任特征简化为三个方面，不包括（　　）。 A．预测变化 B．寻求支持 C．服务意识 D．驱力水平

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加工贸易银行保证金台账实施分类管理，（　　）应当执行“100%实转”。 A．江苏省一般认证企业进口限制类商品 B．广东省一般信用企业进口限制类商品 C．福建省一

分类：人力资源管理题型：单选题

缴纳税费采用电子支付的报关单进行修改时，应按下列哪些情况处理（　　） A．税单未打印的，可以修改报关单。 B．税单已打印未核注的，不能修改报关单。 C．税单已打

分类：人力资源管理题型：单选题

小吴为写毕业论文去收集数据资料,（　　）是次级数据。A．班组的原始记录 B．车间的台帐 C．统计局网站上的序列 D．调查问卷上的答案

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如果查处这起统计违法案件，其程序是（　　）。A．移送 B．立案和调查 C．处理 D．结案

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