题目内容：
行为导向型客观考评方法不包括（ ）
A．关键事件法 B．强迫选择法
C．加权选择量表法
D．排列法
参考答案：
答案解析：
单选题：行为导向型客观考评方法不包括（ ）
- 题目分类：三级专业技能
- 题目类型：单选题
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B．强迫选择法
C．加权选择量表法
D．排列法
B．强迫选择法
C．加权选择量表法
D．排列法
工作说明书最终交由企业单位的（ ）审查批准，并颁布执行。
工作说明书最终交由企业单位的（ ）审查批准，并颁布执行。A．工会负责人 B．群众组织 C．群众代表 D．总经理或负责人
由于经济结构的变动，造成劳动力供给结构上的失衡所引起的失业称为（ ）
由于经济结构的变动，造成劳动力供给结构上的失衡所引起的失业称为（ ）A．磨擦性失业 B．技术型失业 C．季节性失业 D．结构性失业
岗位评价的基本功能，包括（）。
岗位评价的基本功能，包括（）。A．为实现薪酬管理的内部公平公正提供依据 B．量化岗位的综合特征 C．横向比较岗位的价值 D．为企事业单位岗位归级列等奠定了基础
成本效用是对招聘成本所产生的效果进行分析，其中选拔成本效用等于（）
成本效用是对招聘成本所产生的效果进行分析，其中选拔成本效用等于（）A．录用人数/招聘总成本 B．被选中人数/选拔期间的费用 C．正式录用的人数/录用期间的费用
在下列行为中，（ ）是由于银行内部流程而引发的操作风险。
在下列行为中，（ ）是由于银行内部流程而引发的操作风险。A．某银行运钞车在半路遭遇抢劫，损失1000万元 B．办理抵押贷款时，为做成业务，银行在抵押手续尚未办